Coaching y Mentoring para Rediseñar tu Ruta Profesional

Con Andrea Onetto, Senior Coach Professional, experta en empleabilidad, personal branding y desarrollo humano

En la actualidad, los cambios en el mercado laboral son más rápidos que nunca. La tecnología, la inteligencia artificial y las nuevas dinámicas organizacionales nos desafían a replantear constantemente nuestras trayectorias. Ante este escenario, conceptos como coaching profesional, mentoring y empleabilidad cobran más relevancia que nunca, pues permiten a las personas rediseñar su ruta profesional y mantenerse competitivas.

En este artículo exploramos, de la mano de Andrea Onetto, Senior Coach Professional y referente en empleabilidad, personal branding y desarrollo humano, cómo el coaching y el mentoring pueden ayudarte a reinventar tu carrera y avanzar hacia nuevas oportunidades laborales.

¿Qué es el coaching profesional y cómo ayuda a tu empleabilidad?

El coaching profesional es un proceso de acompañamiento basado en preguntas, introspección y reflexión estratégica. No se trata de recibir respuestas externas, sino de descubrir tus propias fortalezas, intereses y habilidades transferiblespara reorientar tu trayectoria.

Andrea lo explica con un ejemplo claro:

“Muchas personas creen que están limitadas a un único rol. Por ejemplo, alguien con experiencia en ventas piensa que no podría desempeñarse en marketing. Sin embargo, al analizar sus responsabilidades descubrimos que sí ha desarrollado competencias aplicables a ese ámbito”.

Gracias a este enfoque, el coaching te ayuda a:

• Reconocer oportunidades que antes no veías.

• Identificar habilidades clave para nuevos desafíos.

• Ganar confianza en tu capacidad de reinventarte.

En definitiva, el coaching es una herramienta poderosa para potenciar tu empleabilidad en un mercado laboral cada vez más dinámico.

Mentoring: de la reflexión a la acción

Mientras que el coaching abre la puerta al autodescubrimiento, el mentoring se centra en entregar herramientas y metodologías prácticas.

Andrea señala que el mentoring permite transformar las ideas en un plan concreto a través de:

• Estrategias personalizadas de búsqueda laboral.

• Herramientas para fortalecer tu marca personal (personal branding).

• Orientación en la creación de un plan de acción a corto, mediano y largo plazo.

El mentoring, en este sentido, no solo ilumina el camino, sino que entrega la brújula y los recursos necesarios para recorrerlo con seguridad.

Reinventarse laboralmente: un camino guiado

Con más de 130 profesionales acompañados en procesos de reinvención y transición laboral, Andrea Onetto combina el coaching y el mentoring en un enfoque integral.

Su trabajo se extiende desde recién titulados hasta directores, gerentes y líderes senior, siempre con un objetivo claro: potenciar la empleabilidad y abrir nuevas oportunidades profesionales.

Además, Andrea lidera charlas, webinars y talleres que buscan reducir la asimetría de información en el mercado laboral. Temas como el uso de la inteligencia artificial en la búsqueda de empleo, las mejores prácticas para presentarse ante reclutadores y estrategias de visibilidad profesional forman parte de su propuesta de valor.

Coaching + Mentoring: la dupla para tu reinvención laboral

En tiempos donde la reinventarse laboralmente es más una necesidad que un deseo, el coaching y el mentoring se convierten en un binomio esencial:

• El coaching profesional te conecta con tu propósito y te ayuda a redescubrir tu potencial.

• El mentoring te entrega las herramientas para avanzar con claridad y seguridad en el mercado laboral.

Con este enfoque, es posible trazar una ruta profesional coherente con tus intereses, tu propósito y las exigencias actuales del mundo laboral.

👉 Si deseas participar en los próximos talleres, charlas y actividades de Andrea Onetto, puedes encontrar toda la información en su perfil de LinkedIn y en Instagram (@magnoliaprog), donde comparte recursos para quienes buscan rediseñar su ruta profesional y potenciar su empleabilidad.