The HR Day 2024: Diversidad, Inclusión y Sostenibilidad Relacional en el Centro de la Gestión de Personas

En mayo de 2024 en Santiago de Chile, el evento The HR Day, organizado por la Red de Recursos Humanos, reunió a especialistas y líderes en gestión de personas en un encuentro que puso énfasis en las tendencias más relevantes del ámbito laboral. En esta edición, se destacó el valor de las presentaciones enfocadas en Diversidad, Equidad, Inclusión y Pertenencia (DEIB), así como en la sostenibilidad relacional, pilares esenciales para el éxito de las organizaciones modernas.

Diversidad, Equidad, Inclusión y Pertenencia: Más que Valores

Durante el evento, empresas de renombre compartieron sus experiencias y aprendizajes en la implementación de estrategias DEIB. Las ponencias subrayaron que la diversidad no solo es un compromiso ético, sino también un factor clave para la innovación y la productividad.

Se abordaron temas como la creación de políticas inclusivas, capacitaciones en sesgos inconscientes, programas de mentoría para grupos subrepresentados y ajustes en los procesos de reclutamiento. Además, se hizo énfasis en la importancia de generar un sentido de pertenencia, donde cada colaborador se sienta valorado y empoderado como parte esencial de la organización.

Sostenibilidad Relacional: El Nuevo Reto Empresarial

Otro de los focos destacados de The HR Day fue la sostenibilidad relacional, un concepto que busca fortalecer las relaciones laborales para garantizar su durabilidad y salud en el tiempo. Empresas participantes presentaron casos de éxito donde la confianza, la colaboración y el respeto mutuo fueron clave para mejorar el clima organizacional y, a su vez, el rendimiento empresarial.

Se discutieron estrategias para construir ambientes laborales que fomenten la comunicación abierta, la empatía y el desarrollo de vínculos positivos entre equipos y líderes. Este enfoque fue ampliamente reconocido como una herramienta crucial para reducir la rotación de personal, aumentar el compromiso y mejorar la productividad.

Networking con Propósito

El evento también se consolidó como una plataforma de networking estratégica, permitiendo a los asistentes intercambiar ideas, aprendizajes y buenas prácticas. Líderes en gestión de personas pudieron conectar con sus pares y expertos de la industria, fortaleciendo relaciones que contribuirán a la evolución del ámbito laboral en Chile y más allá.

Un Encuentro para Transformar el Futuro del Trabajo

Celebrado en mayo de 2024, The HR Day marcó un antes y un después en la manera de abordar los desafíos de la gestión de personas. Este evento reafirmó que los temas de diversidad, inclusión y sostenibilidad relacional no son solo tendencias, sino fundamentos esenciales para construir organizaciones más humanas, competitivas y resilientes.

La Red de Recursos Humanos demostró con The HR Day que el éxito empresarial no solo se mide en resultados financieros, sino también en la capacidad de las organizaciones para generar impacto positivo en sus colaboradores y en la sociedad. Sin duda, un evento que dejó una huella significativa y una visión inspiradora para el futuro del trabajo.